打造黨建“4321”模式 踐行為民服務初心
作者：韓丹丹 發(fā)布時間：2021-11-15 瀏覽：2368次 一審：張冰 二審：柯正 三審：朱娟
2018年中共中央為切實加強黨對公立醫(yī)院的領導，健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，推動實施健康中國戰(zhàn)略，根據(jù)黨章和有關規(guī)定，印發(fā)《關于加強公立醫(yī)院黨的建設工作的意見》，對公立醫(yī)院黨的建設工作提出具體要求。2018年以來，安慶市立醫(yī)院黨委以貫徹落實《關于加強公立醫(yī)院黨的建設工作的意見》為抓手，堅持以“打造黨建‘4321'模式 ，為民服務踐初心”，取得了一定成效。
固本強基 優(yōu)化組織架構
為充分有效推進黨的建設和中心工作有效融合，醫(yī)院黨委按照“便于黨員活動，便于加強管理，便于發(fā)揮作用”的原則，將“支部建在科上”，并力求做到應建盡建。將原有13個黨支部，調整為36個。選強配優(yōu)，選舉產生黨支部書記36名，副書記16名，黨的建設終端質效有效發(fā)揮。
守正出新 打造黨建“4321”模式
“頂層設計”將黨建融入醫(yī)院建設全過程，各環(huán)節(jié)。根據(jù)建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度和公立醫(yī)院黨建工作實施細則，推出4321管理模式，完善領導、責任、考核、激勵等4大體系建設，將“支部標準化、黨建與業(yè)務融合 、黨建文化品牌”等3個維度多層次融入4大體系，打造1個黨建品牌，提升安慶市立醫(yī)院黨建的影響力，努力達到黨建與業(yè)務雙融合、雙促進的2大目標。
著力構建4大體系。從領導體系、責任體系、考核體系、激勵體系等4個方面，緊抓關鍵少數(shù)，充分發(fā)揮院領導班子成員的示范帶頭、指導督促作用，印發(fā)《關于成立安慶市立醫(yī)院黨建工作領導小組的通知》《關于調整黨委班子成員黨建工作聯(lián)系點的通知》《安慶市立醫(yī)院分管領導聯(lián)系包保臨床醫(yī)技科室制度》等；夯實黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，明確黨支部及委員的職責，印發(fā)《安慶市立醫(yī)院黨的建設工作責任清單》《中共安慶市立醫(yī)院黨支部基本任務及支部委員工作職責的通知》；發(fā)揮考核指揮棒作用，結合安徽省公立醫(yī)院黨建重點任務清單，通過細化黨支部書記年中述職考核、紅旗黨支部評選（黨支部考核） 、績效薪酬考核等3大考核，壓實黨支部責任；以馬斯洛需求層次理論為支撐，完善對黨支部、黨務工作者的激勵，一方面，通過量化考核的方式，評選產生年度紅旗黨支部 、標桿黨務工作者、五星黨員，給予大會表彰并獎勵，另一方面，建立健全黨支部書記參與科室評優(yōu)、干部選任、職稱聘任、設備采購等工作的機制，保證黨支部書記的政治權利，并設置黨支部書記崗位津貼。
深耕3個維度實效。將“支部標準化、黨建與業(yè)務融合 、黨建文化品牌”等3個維度融入黨支部考核，作為紅旗黨支部考核的重要內容，其中，2020年度，由于黨支部調整優(yōu)化，鑒于絕大多數(shù)黨務工作者經(jīng)驗不足，確定黨支部標準化方面11個考核指標，占總考核22項指標的50%，黨建與業(yè)務融合5個考核指標35分，分值占比達35%。2021年度，進一步細化黨建考核細則，追求黨支部建設的精準化、高質量，將黨支部標準化建設細化為19項指標，總指標數(shù)由原來的22項增加為35項。
力求實現(xiàn)2大目標。圍繞醫(yī)院年度重點工作，堅持黨建引領，面對難題頑疾和急難險重任務，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，將勇于擔當、攻堅克難作為檢驗和鍛煉黨支部堡壘牢固性和黨員先鋒性的重要標尺。2020年新冠肺炎疫情發(fā)生，醫(yī)院黨委認真貫徹落實黨中央決策部署，圍繞市委市政府工作要求，充分發(fā)揮黨建引領作用，廣大黨員干部不怕困難、沖鋒在前，投身抗擊疫情一線，抗擊疫情一線參與300余人，其中共產黨員參與200余人。2021年面對新冠疫情的常態(tài)化防控，廣大黨員踴躍參與。
精心打造1大品牌。通過總結黨建工作經(jīng)驗，提煉黨建活動特點，精心打造“為民服務，醫(yī)心向黨”黨建品牌。將黨建活動作為品牌建設載體，堅持在創(chuàng)中服務，在服務中學，注重“學習型”＋服務型”雙輪驅動，實行多種形式學習＋創(chuàng)新多種形式服務。通過活動，錘煉黨組織，不斷歷煉黨員黨性，增強為民服務宗旨意識。拓展志愿者服務空間，拓展志愿服務內容。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，開展愛心義診、無償獻血、暖醫(yī)救助、助學捐款、關愛老人、送健康送服務等愛心活動。
不忘初心，踐行為民宗旨
醫(yī)院黨委結合黨史學習教育“為群眾辦實事實踐活動”，以“為民服務解難題”為宗旨，從細節(jié)入手，開展“四心”活動，讓住院病人全程式安心，就診病人全流程舒心，政府徹底放心，院外群眾一直暖心。從內涵著手，緊抓五大中心建設，成功創(chuàng)建國家高級卒中中心，發(fā)布安慶市卒中急救地圖。順利通過標準版心衰中心、高血壓達標中心、標準版房顫中心、標準版胸痛中心認證。成立創(chuàng)傷中心，盆底康復中心，啟用新的健康管理（體檢）中心。正式啟用造血干細胞移植病房，首例造血干細胞移植患者康復出院。堅持技術強院，緊緊抓住醫(yī)療技術創(chuàng)新的核心引領作用，將四類手術、介入手術、微創(chuàng)治療、顯微外科等醫(yī)療技術創(chuàng)新關鍵指標納入績效考核，新技術、新項目發(fā)展迅速，技術實力日益淬煉彰顯。
通過系統(tǒng)化的管理，在開展紅旗黨支部考核以來，各黨支部開展黨建活動的積極性大大提升，黨建活動更有抓手，安慶市立醫(yī)院黨建公眾號顯示，2020年黨建活動發(fā)稿量79篇，2021年1-9月份黨建活動新聞發(fā)布數(shù)達148篇，其中院外義診達30場次，直接志愿服務群眾數(shù)達近7000人次，發(fā)稿量同比增加了一倍，2020年作為正面典型在安慶市直衛(wèi)健委系統(tǒng)作經(jīng)驗交流，被安慶市委組織部推薦宣傳。醫(yī)院先后榮獲安慶市城市領域基層黨建工作“領航”計劃2019年度市級示范庫，2020年度安徽省基層黨建工作“領航”計劃示范庫。
安慶市立醫(yī)院
